Kompleksowe wsparcie w ramach konkursu Doskonałość dydaktyczna

W odpowiedzi na konkurs Narodowego Centrum Badań i Rozwoju – „Doskonałość dydaktyczna” (FERS.01.05-IP.08-001/25) – przygotowaliśmy dedykowaną ofertę szkoleń i rozwiązań systemowych.

Szkolenia i innowacyjne rozwiązania systemowe dla szkół wyższych

W obliczu rosnących wyzwań związanych z cyfryzacją i jakością kształcenia, wiele uczelni wyższych staje dziś przed pytaniem: jak skutecznie podnieść kompetencje kadry dydaktycznej i wdrożyć nowoczesne systemy wspierające proces nauczania?

Nabór wniosków trwa do 30 maja 2025
Zwiększ jakość kształcenia na swojej uczelni i wzbogać doświadczenie edukacyjne

System LearnWay

Moduł planowania i zarządzania programami studiów i szkoleń dla kadry dydaktycznej
Elektroniczny kreator z definiowaniem efektów uczenia się, baza kursów z sylabusami oraz funkcje mapowania, matryc i raportowania. System umożliwia analizę danych, gromadzenie wyników, elektroniczny obieg dokumentów i pełną kontrolę nad procesem dydaktycznym.
Moduł ewaluacji szkoleń i rozwoju kadry
Wirtualne ankiety z kreatorem pytań, automatyczna dystrybucja i zaawansowana analiza wyników. System umożliwia identyfikację luk kompetencyjnych, rekomenduje szkolenia oraz śledzi postępy rozwoju zawodowego na podstawie bazy kwalifikacji i raportów porównawczych.
Moduł zarządzania jakością
Repozytorium dokumentów, monitorowanie KPI, elektroniczny obieg akredytacyjny i zarządzanie innowacjami dydaktycznymi. Umożliwia planowanie projektów, ocenę metod nauczania, zarządzanie grantami oraz wspiera procesy oceny pracowników i kontroli uprawnień.
Moduł analityczny
Interaktywne dashboardy, raporty ad-hoc i wizualizacje dla władz uczelni. System umożliwia ocenę efektywności szkoleń i analizę ich wpływu na jakość kształcenia oraz monitorowanie kluczowych wskaźników rozwoju.
Moduł współpracy i wymiany doświadczeń
Forum wymiany dobrych praktyk, baza autorskich materiałów dydaktycznych oraz narzędzia do organizacji konferencji i warsztatów metodycznych. System wspiera dzielenie się wiedzą i budowanie kultury jakości nauczania.
Integracja i bezpieczeństwo
Pełna integracja z systemami uczelni, mechanizmy single sign-on, zaawansowane szyfrowanie danych oraz zarządzanie uprawnieniami i rolami użytkowników. System zapewnia wygodę i bezpieczeństwo dla kadry oraz studentów.
Porozmawiajmy

Dlaczego warto z nami współpracować?

Najważniejsze cechy naszej oferty

Szkolenie odbywa się w 100% online, w formie multimedialnej i asynchronicznej, zapewniając elastyczność, dostęp 24/7 oraz możliwość nauki we własnym tempie z opcją powtarzania materiału, wykonywania testów i ćwiczeń. Uczestnicy otrzymują międzynarodowe certyfikaty, mogą liczyć na wsparcie merytoryczne i techniczne, a kurs spełnia najwyższe standardy dostępności, zgodne z WCAG.

Wsparcie dla uczelni

Oferujemy kompleksowe wsparcie na każdym etapie realizacji projektu – od przygotowania wniosku grantowego i dokumentacji, przez doradztwo w doborze szkoleń i certyfikacji, aż po wdrożenie systemu LearnWay i jego integracji z systemami uczelni. Zapewniamy pełne wsparcie merytoryczne i techniczne, dopasowane do potrzeb instytucji.

Korzyści dla uczestników:

Elastyczna czas nauki dla kadry akademickiej – dostęp z dowolnego miejsca i w dowolnym czasie. System spełnia standardy WCAG i zapewnia pełną dostępność oraz stały dostęp do materiałów, ćwiczeń i wsparcia technicznego.

Propozycje szkoleń obligatoryjnych

Wszystkie proponowane szkolenia realizowane są w trybie asynchronicznym, w formie multimedialnych kursów e-learningowych.

Kompetencje cyfrowe i analiza danych

  • Wykorzystanie baz danych w procesie kształcenia (20 godzin)
    Certyfikacja: Microsoft Certified: Power BI Data Analyst Associate
    Program: SQL, modelowanie danych, Power BI, bezpieczeństwo danych, raportowanie
  • Excel i Power BI: Analiza danych studentów w praktyce (20 godzin)
    Certyfikacja: MOS Excel Expert, Power BI Data Analyst
    Program: Zaawansowany Excel, Power Query, Power Pivot, Power BI, wizualizacja i publikacja raportów
  • Bezpieczeństwo danych w środowisku edukacyjnym (10 godzin)
    Certyfikacja: Certiport IT Specialist – IT Security
    Program: Ochrona danych, RODO, cyberbezpieczeństwo, zarządzanie incydentami

Nowoczesna dydaktyka i metodyka

  • Nowoczesne metody dydaktyczne (12 godzin)
    Certyfikacja: EC-Council Certified Digital Educator
    Program: Aktywne uczenie, PBL, gamifikacja, narzędzia cyfrowe, ewaluacja, personalizacja
  • Metodyka kształcenia (10 godzin)
    Certyfikacja: Certiport Educator Certification
    Program: Zasady i metody nauczania, planowanie, motywowanie, ewaluacja, warsztaty praktyczne
  • Prowadzenie zajęć w języku obcym (10 godzin)
    Certyfikacja: Cambridge English Teaching Certificate (TKT)
    Program: Metodyka językowa, planowanie, rozwijanie sprawności, zarządzanie klasą, praktyka

Dostępność i projektowanie uniwersalne

  • Projektowanie uniwersalne zajęć dydaktycznych (12 godzin)
    Certyfikacja: Certiport MOS: PowerPoint/Word (z elementami dostępności)
    Program: UD/UDL, WCAG, dostępność cyfrowa, tworzenie dostępnych materiałów
  • Praca z osobami ze zróżnicowanymi potrzebami edukacyjnymi (12 godzin)
    Certyfikacja: Digital Accessibility Specialist (CPACC)
    Program: Edukacja włączająca, UDL, narzędzia wspierające dostępność, case studies

Ewaluacja i rozwój dydaktyki

  • Ewaluacja skuteczności kształcenia z użyciem technologii (8 godzin)
    Certyfikacja: IC3 Digital Literacy Certification
    Program: Ewaluacja online, narzędzia monitorowania, analiza wyników, bezpieczeństwo cyfrowe
  • Wprowadzenie do kształcenia online (10 godzin)
    Certyfikacja: Microsoft Certified Educator (MCE)
    Program: Projektowanie lekcji online, narzędzia Microsoft, aktywizacja, ewaluacja

Zielona transformacja

  • Podstawy zielonej transformacji (10 godzin)
    Certyfikacja: AgilePM® Foundation (z elementami GreenComp)
    Program: SDGs, gospodarka obiegu zamkniętego, zarządzanie projektami, edukacja ekologiczna
  • Zastosowanie zielonej transformacji w edukacji (10 godzin)
    Certyfikacja: Green Education Certification for Educators
    Program: GreenComp, strategie nauczania proekologicznego, wdrożenia praktyczne
  • ESG w szkolnictwie wyższym – praktyczne aspekty wdrażania standardów zrównoważonego rozwoju (18h)
    Certyfikacja: GRI Certified Sustainability Professional
    Program: ESG, GRI, raportowanie, zarządzanie środowiskowe i społeczne

Napisz do nas

[contact-form-7 id=”6d572f1″ title=”Formularz kontaktowy_doskonalosc_dydaktyczna”]
Blog

Dzielimy się wiedzą

Tylko 15% pracowników jest naprawdę zaangażowanych. Co to oznacza dla Twojej firmy?

Brak możliwości rozwoju jest dziś jedną z najczęstszych przyczyn odejścia pracowników z firmy. Organizacje, które nie zarządzają kompetencjami swoich zespołów w sposób systemowy, narażają się na rosnącą rotację, utratę wiedzy oraz spadek efektywności pracy. Sprawdź, dlaczego brak strategii rozwoju kosztuje więcej niż wdrożenie nowoczesnego środowiska szkoleniowego i jak systemy takie jak LearnWay pomagają firmom budować stabilne, kompetentne zespoły.
Przeczytaj

Dlaczego firmy tracą talenty w swoich zespołach i jak powinny temu zapobiegać?

Brak możliwości rozwoju jest dziś jedną z najczęstszych przyczyn odejścia pracowników z firmy. Organizacje, które nie zarządzają kompetencjami swoich zespołów w sposób systemowy, narażają się na rosnącą rotację, utratę wiedzy oraz spadek efektywności pracy. Sprawdź, dlaczego brak strategii rozwoju kosztuje więcej niż wdrożenie nowoczesnego środowiska szkoleniowego i jak systemy takie jak LearnWay pomagają firmom budować stabilne, kompetentne zespoły.
Przeczytaj

HR w nowej rzeczywistości – jak uporządkować procesy i wspierać rozwój ludzi?

Zarządzanie ludźmi nigdy nie było tak złożone, jak dziś. Firmy funkcjonują w środowisku nieustannych zmian – rotacja pracowników, hybrydowy model pracy, oczekiwania młodszych pokoleń i rosnące znaczenie rozwoju kompetencji. W tym świecie HR staje się nie tylko administratorem procesów kadrowych, ale strategicznym partnerem biznesu. Żeby jednak sprostać tej roli, potrzebne są dane, narzędzia i automatyzacja. I tu na scenę wchodzi LearnWay HR360 – system, który pozwala firmom zapanować nad wszystkimi procesami HR w jednym miejscu.
Przeczytaj
Zobacz blog
Sukcesy naszych klientów

Realizacje

Platforma LMS LearnWay w firmie PALLMED Sp. z o.o.

PALLMED Sp. z o.o.
Zobacz realizacje

Platforma LMS LearnWay w firmie IVERPAN d.o.o.

IVERPAN d.o.o.
Zobacz realizacje

REKEEP Polska S.A.: Centralizacja i optymalizacja zarządzania szkoleniami

REKEEP Polska S.A.
Zobacz realizacje

Dell Products (Poland) Sp. z o.o. – System LMS do zarządzania szkoleniami i kontrolowania ważności kursów

Dell Products (Poland) Sp. z o.o.
Zobacz realizacje
Kontakt