Wdrożenie platformy LMS dla branży farmaceutycznej wymaga precyzyjnego dopasowania do struktury stanowiskowej, procesów compliance oraz obowiązkowych szkoleń pracowników.
Dla Przedsiębiorstwa Dystrybucji Farmaceutycznej SLAWEX Sp. z o.o. zaprojektowaliśmy i wdrożyliśmy spersonalizowany system szkoleń online, który wspiera zarządzanie szkoleniami farmaceutów i techników farmaceutycznych, usprawnia komunikację wewnętrzną oraz umożliwia szczegółowe raportowanie aktywności użytkowników.
Celem projektu było stworzenie nowoczesnej platformy LMS dla dystrybucji farmaceutycznej, która stanie się centralnym narzędziem zarządzania wiedzą, testami oraz komunikacją w organizacji.
Branża farmaceutyczna wymaga wysokiego poziomu standaryzacji i kontroli procesów szkoleniowych.
Kluczowe wyzwania obejmowały:
Zapewnienie jednoznacznej identyfikacji użytkowników według stanowisk: farmaceuci, technicy farmaceutyczni i inne role operacyjne.
Dostosowanie mechanizmu testów i weryfikacji wiedzy do procedur wewnętrznych oraz wymogów jakościowych.
Segmentację komunikacji wewnętrznej w zależności od stanowiska i zakresu obowiązków.
Możliwość mierzenia skuteczności komunikatów i ogłoszeń publikowanych w systemie LMS.
Organizacja potrzebowała platformy szkoleniowej, która nie tylko realizuje szkolenia online, ale również wspiera procesy compliance i raportowanie działań edukacyjnych.
Personalizacja struktury użytkowników
System został rozbudowany o dodatkowe pola identyfikujące farmaceutów oraz techników farmaceutycznych. Dzięki temu możliwe jest precyzyjne przypisywanie szkoleń, testów i komunikatów do konkretnych grup zawodowych.
Optymalizacja testów i weryfikacji wiedzy
Wprowadzono modyfikacje w module testowym platformy LMS, umożliwiające lepsze zarządzanie procesem oceniania oraz monitorowanie wyników szkoleń online.
Moduł banerów z inteligentną logiką wyświetlania
Zaprojektowano dedykowany moduł komunikacyjny umożliwiający:
wyświetlanie banerów według stanowisk lub wskazanych użytkowników,
zarządzanie klikalnością komunikatów,
automatyczne rejestrowanie liczby kliknięć i aktywności pracowników.
Dzięki temu platforma LMS stała się również narzędziem zarządzania komunikacją wewnętrzną w firmie farmaceutycznej.
Dla pracowników
Dostęp do szkoleń online dopasowanych do stanowiska.
Przejrzysty system testów i potwierdzania wiedzy.
Szybki dostęp do kluczowych komunikatów branżowych i organizacyjnych.
Dla działów zarządzających
Pełna kontrola nad procesem szkoleń w firmie farmaceutycznej.
Możliwość segmentacji komunikacji według stanowisk.
Szczegółowe raporty i analizy aktywności użytkowników.
Usprawnienie procesów compliance i dokumentowania szkoleń.
Dla organizacji
Zwiększenie efektywności zarządzania wiedzą w branży farmaceutycznej.
Standaryzacja procesów szkoleniowych.
Wzrost przejrzystości komunikacji wewnętrznej.
Możliwość skalowania systemu LMS wraz z rozwojem firmy.
